Untersuchung von MBTI durch eine Leadership-Linse

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Das Verständnis des Zusammenhangs zwischen Persönlichkeit und Führungsstil ist die Grundlage für den Einstieg in die Verwirklichung beruflicher Ziele, Formulierung einer Strategie als Leitfaden und als Ressource zur Unterstützung der Entwicklung sowohl effektiver als auch zuverlässiger Führungsqualitäten. Diese Schritte bauen auf einer soliden Grundlage für das Verständnis des MBTI-Persönlichkeitstyps auf, Führungstheorien und die damit verbundenen Führungspräferenzen mit jedem der sechzehn Persönlichkeitstypen. Die Studierenden werden mit der MBTI-Theorie vertraut gemacht, Persönlichkeiten, beliebte Führungsstile, Führungstechniken und Methoden, um sich selbst und andere weiterzuentwickeln.

Kursziele:

• Entdecken und entwickeln Sie Strategien, um einen persönlichen Führungsstil zu identifizieren.
• Verstehen Sie den Wert und die Schritte zur Untersuchung des Einflusses der Persönlichkeit auf die Führung.
• Entwickeln Sie individuelle Ansätze zur Führungskräfteentwicklung.
• Verstehen Sie Methoden, um effektive Führungsqualitäten zu verbessern.
• Verstehen und treffen Sie persönliche Entscheidungen, um sich zu einem dienenden Leiter zu entwickeln.
• Erkennen Sie den Wert von MBTI im Bereich des Berufslebens.