回馈: 经理和领导力的情商

立即购买

价格: $94.99

有些人对提供反馈感到非常不舒服，以至于他们完全避免了它. 其他人这样做的方式让你感到被冒犯, 被攻击, 或士气低落. 还有一些人在努力不冒犯他人时却没有定罪. 反馈的问题是如何强大到足以被认真对待，又足够友好以赢得合作, 如何坚定但公平, 在问题上强硬但对人软.

这门课程对你有用吗?

是，如果以下任何一项适用于您;-

• 有时在你的工作中你必须纠正别人. 但是你不喜欢它，以防你遇到对抗, 粗鲁或不尊重.

• 你想坚定而礼貌地纠正别人.

• 你对别人的评估感到不舒服，因为不喜欢管理人员的人力资源方面. 他们最终只会给你带来压力，而不是改善你的人际关系. 你可能会接受它们必须完成，但做起来一点也不自在.

• 有时你必须对人强硬, 但你不相信你能做到不冒犯他人. 你希望能够在问题上强硬但对人软.

• 你想要一种外交和委婉的方式来批评别人.

• 当你的批评让其他人防御时，你意识到你的人际反馈出了问题.

• 你想发展你的领导能力，变得更有灵感和鼓舞人心

• 你不喜欢过多表扬，以免别人认为你听起来不真诚或傲慢.

• 你讨厌批评，因为你不知道如何在不对抗的情况下给出批评性反馈.

• 你不喜欢面对问题或进行艰难的对话.

• 你从来没有被教过如何提供建设性的反馈.

• 您想发展自己的管理技能和沟通技巧，以便更好地进行绩效管理.

• 你知道人们需要不时面对, 他们可能会从强硬中受益, 坚定而清晰的反馈, 但你完全没有信心如何安全地做到这一点.

• 你想加强你的管理技能，不接受低质量的工作.

• 你发现很难谈论困难的话题, 或面对困难的人.

• 你真的很想收到一些高质量的反馈, 但不知道如何向你需要的人索取，如果他们不擅长给予的话.

• 有时你希望能够表达强烈的感情, 更成功地表达不满或抱怨，你很想知道是否有一种外交方式来做到这一点，不会引发争吵.

• 你想帮助人们面对残酷的事实.

• 你想对你的赞美更加慷慨

• 您想更多地了解情商以及它如何帮助您更有效地与他人沟通

本课程提供什么

这不仅仅是一组学术讲座，您可以在其中学习一些枯燥的理论. 有一些理论. 大多数人都喜欢一点点. 我们将探讨为什么很难提供反馈. 然后我们将继续讨论你真正在这里的目的是你会得到一个非常简单的, 清晰而强大的技能组合. 我会教你确切地说什么, 以及怎么说才能产生你想要的效果. 我将详细解释一种情绪智能的反馈方法，你可以对人友善，也可以在问题上强硬. 我将包括一些你可以练习的练习，以帮助你为会议做准备，在那里你将能够预测人们可能会说什么，这样你就可以排练如何在这些情况下做出最好的回应.

我们将介绍;-

• 如何赞美而不光顾

• 如何批评而不攻击

• 如何在不气馁和防御的情况下对抗他人

• 如何在不气馁和防御的情况下对抗他人

• 如何在不气馁和防御的情况下对抗他人

• 如何在不气馁和防御的情况下对抗他人

在课程结束时, 如何在不气馁和防御的情况下对抗他人. 如何在不气馁和防御的情况下对抗他人.