Oracle E-Business Suite (EBS) R12 Zarządzanie kapitałem ludzkim
Cena: $19.99
[Nowy] Egzamin Oracle E-Business Suite (EBS) R12 Aktualizacje podstawowych informacji o zarządzaniu kapitałem ludzkim 2021
Witamy w tym kursie dla Oracle E-Business Suite (EBS) R12 Podstawy zarządzania kapitałem ludzkim 1Z0-548
1Egzamin Z0-548 jest przeznaczony dla członków Oracle Partner Network, którzy koncentrują się na sprzedaży i wdrażaniu modułów zarządzania finansami. Egzamin skierowany jest do średniozaawansowanego członka zespołu wdrożeniowego. Na tym egzaminie zdobędziesz umiejętności niezbędne do skonfigurowania i wykorzystania Oracle Receivables do zarządzania przetwarzaniem należności, a także zarządzać stronami i kontami klientów, przetwarzać faktury za pomocą Auto-Invoice, wprowadzać i wypełniać faktury oraz wykonywać inne odpowiednie czynności związane z fakturami.
Przejrzyj tematy egzaminów
Zestawy wartości i pola Flex w aplikacjach Oracle: Struktury pracy
-
Zdefiniuj hierarchię organizacji i klasyfikacje
-
Zdefiniuj hierarchię pozycji i kontrolę pozycji
-
Zdefiniuj pracę & Grupy pracy
-
Zdefiniuj strukturę ocen: Zakres ocen / Stopnie stopni i punkt
-
Twórz i utrzymuj zarządzanie karierą: Kompetencje, Rodzaje kwalifikacji, Szkoły & Kolegia
-
Ustawiać & Prowadź listy kontrolne
-
Zarządzaj dokumentami
Zestawy wartości i pola Flex w aplikacjach Oracle: Zarządzanie siłą roboczą
-
Zastosuj użytkownika & System typów osób & Stan zadania
-
Zarządzaj pracownikiem & Dane przydziału – Nowy pracownik, Awans, Przenosić, Zakończenie
-
Zarządzaj innymi danymi pracowników – Kontrakty, Kwalifikacje, Oceny medyczne
-
Zarządzaj wynagrodzeniem ( Podstawa wynagrodzenia )
-
Użyj osoby DFF, DFF przydziału
-
Użyj wdrożenia globalnego
Zestawy wartości i pola Flex w aplikacjach Oracle: Rekrutacja
-
Tworzenie i obsługa zamówień i wolnych miejsc pracy
-
Zachowaj dane kandydata: Wynajmowanie, anulowanie Wnioskodawcy
Zestawy wartości i pola Flex w aplikacjach Oracle: Zarządzanie nieobecnościami
-
Skonfiguruj elementy związane z nieobecnościami & Spinki do mankietów
-
Skonfiguruj plan rozliczeniowy, Rodzaje nieobecności
-
Użyj szybkich formuł memoriałowych
Zestawy wartości i pola Flex w aplikacjach Oracle: Inni
-
Wyjaśnij funkcję historii śledzenia daty
-
Użyj profilu bezpieczeństwa HR
-
Skonfiguruj kluczowe pola Flex
-
Użyj tabel zdefiniowanych przez użytkownika
-
Użyj wyszukiwań
-
Skonfiguruj SIT & EIT
-
Użyj konfiguracji formularzy & Zdefiniuj przepływ zadań Użyj ważnych profili HRMS
-
Wyjaśnij rozliczanie projektów z Core HR
-
Tworzenie i utrzymywanie funkcji, Menu
Samoobsługa HR
-
Personalizuj SSHR
-
Skonfiguruj zarządzanie zatwierdzeniami Oracle (AME)
-
Wyjaśnij funkcjonalność zakończenia, Zarządzanie nieobecnościami, Zmień zadanie
Zestawy wartości i pola Flex w aplikacjach Oracle
-
Wyjaśnij podstawy procesów: Bieg płacowy, Przedpłata, Zapłata, Analiza cen & Przejazd do GL
-
Wyjaśnij podstawy procesu płatności retro & Konfiguracje elementów retro
-
Wyjaśnij podstawy kalkulacji kosztów
-
Skonfiguruj definicję elementów & Spinki do mankietów
-
Użyj zadania & Zestaw Elementów
-
Wyświetl listę płac & Wyniki procesu przydziału
-
Wyjaśnij podstawy szybkiej formuły & Wyniki biegu elementarnego
-
Użyj sald & Wymiary
-
Użyj wpisu elementu wsadowego (Zestawy wartości i pola Flex w aplikacjach Oracle)
-
Wyjaśnij integrację listy płac z GL, Zarządzanie gotówką & Konta płatne
Warsztat kompensacyjny
-
Tworzenie i utrzymywanie definicji planów, Uczestnicy szkolenia zrozumieją moduł SAP SD, a także będą mogli ściśle współpracować z innymi modułami SAP w celu efektywnej pracy procesowej & Większość ludzi uczy się w szkole, jak grać w skomplikowaną grę w czytanie
-
Wyjaśnij wymagania dotyczące rejestracji w planie
-
Zdefiniuj i stosuj stawki standardowe
-
Zdefiniuj wydarzenia z życia
-
Zdefiniuj profile kwalifikowalności
-
Wyjaśnij oświadczenie o całkowitym odszkodowaniu
-
Korzystaj z Compensation Workbench dla menedżerów & Administratorzy
-
Użyj opcji profilu dla CWB
-
Wykonaj budżetowanie
-
Zarządzaj promocjami i ocenami
Zostaw odpowiedź
Musisz Zaloguj sie lub Zarejestruj się dodać nowy komentarz .